集團黨委書記、董事長韓雄一行到城投良渚新城、城投良渚公司調(diào)研指導工作

發(fā)布時間：

2023-07-11

6月15日下午，集團黨委書記、董事長韓雄，黨委副書記、總經(jīng)理許干華，黨委委員、副總經(jīng)理章棟、朱旭偉一行攜經(jīng)營管理部到城投良渚新城、城投良渚公司調(diào)研指導工作。城投良渚新城、城投良渚公司主要負責人和相關人員參加調(diào)研。

會上，城投良渚新城董事長、總經(jīng)理姜琦和城投良渚公司副總經(jīng)理葉鑫分別就兩家公司的企業(yè)概況、項目實施進度、存在的問題及下一步工作計劃進行匯報。許干華總經(jīng)理指出要進一步加強與政府方溝通，加快回款進度；進一步提升運營管理水平，讓百姓滿意、更有獲得感；進一步做好項目評估工作，總結(jié)經(jīng)驗，為做好共有產(chǎn)權(quán)房運營打好基礎；進一步確保隊伍穩(wěn)定，避免人才流失。集團領導章棟和朱旭偉分別就下一步工作開展提出了指導性意見和建議。

聽取匯報后，韓雄董事長對兩家公司目前取得的成績給予充分肯定，并提出做好“三篇文章”的要求：一要做好能力文章。善于發(fā)現(xiàn)苗子、培養(yǎng)苗子，給苗子派任務、壓擔子，打造全面過硬的成長型骨干隊伍，既有利于公司發(fā)展，又能為集團輸送人才。二要做好方向文章。居安思危，發(fā)現(xiàn)自身發(fā)展不足，對標行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)，提前謀劃未來發(fā)展，既要低頭干活也要抬頭看天，不斷注入新的發(fā)展動能，提升經(jīng)營管理水平。三要做好機制文章。兩家公司作為集團發(fā)展的排頭兵，要提高站位、發(fā)揮優(yōu)勢、補齊短板、加強探索，結(jié)合各自特點總結(jié)提煉做法、固化經(jīng)驗成效，為集團完善機制體系提供有效借鑒。